Van Extra Practice tot EU-beleid
Tijdens Dutch Design Week 2026 brengt het programma bij Foundation We Are een hands-on workshop van Extra Practice samen met Europese praktijkvoorbeelden en perspectieven. Door praktische ervaringen uit verschillende contexten te delen, onderzoekt de avond hoe eerlijkere en duurzamere collectieve praktijken kunnen worden ontwikkeld wanneer traditionele financierings- en institutionele structuren tekortschieten.
Het programma verbindt dit lokale, praktijkgerichte perspectief met een breder Europees debat over de omstandigheden waaronder kunstenaars en culturele professionals werken. Achter ieder kunstwerk staat een artistieke professional, en eerlijke arbeidsvoorwaarden en een eerlijke beloning worden op Europees niveau steeds meer erkend als essentieel voor een veerkrachtige, diverse en inclusieve culturele sector. De Culture Compass for Europe van de EU benoemt eerlijke arbeidsvoorwaarden, een sterkere dialoog met de culturele en creatieve sectoren en betere toegang tot culturele financiering als belangrijke prioriteiten. Het EU Artists’ Charter formuleert in het bijzonder principes voor eerlijke en transparante arbeidsvoorwaarden en wil de naleving en verantwoordingsplicht binne
In vijf jaar tijd waarin Extra Practice een creatieve werkruimte deelde, ontdekte het collectief dat collectiviteit veel biedt van wat het huidige neoliberale systeem ontbeert: steun, verbinding, zorg, veerkracht en zingeving.
Maar het opbouwen en onderhouden van een collectief ondersteuningssysteem kost tijd en inspanning. Hoewel het delen van kosten en verantwoordelijkheden meer ademruimte creëerde, kan het voor een freelancer met weinig financiële zekerheid lastig zijn om voorrang te geven aan het noodzakelijke onbetaalde werk dat hiervoor nodig is.
Hoe kunnen we elkaar samen blijven ondersteunen als iedereen te druk is met het overeind houden van zijn eigen eenmanszaak?
Dit jaar waagden vijf leden van Extra Practice de sprong en startten The Pool: ze storten al hun inkomsten op één gezamenlijke rekening en verdelen die vervolgens opnieuw als een stabiel maandelijks inkomen.
Gevoelens rond geld gaan diep: angst om te delen, schuldgevoel wanneer je ontvangt, en de drang om vooral je eigen hachje te redden. The Pool is daarmee ook een oefening in het afleren van hyperzelfstandigheid: voordat we samen het diepe in kunnen, moeten we eerst ons individualistische harnas uitdoen.
